管培生是以轮岗的形式在企业接受锻炼和培训，因此在不同部门，具体的岗位职责有所不同，主要是为了了解整个企业的运作流程和基本业务
【岗位职责】
1、熟悉公司的业务，各个部门各个岗位的基本运作流程。
2、能够接受管培生轮岗培养计划和轮岗工作。
3、参与公司的培训教育，协助领导制定培训、营销、管理等计划。
4、各部门部长协助管培员工学习并完成基础岗位的培训考核。
5、完成领导安排的其他工作。
【任职要求】
1、电脑操作熟练，热爱互联网、游戏行业
2、年龄在20-26岁，本科及以上学历（应届毕业生优先）
3、有较强的口头表达能力，思路敏捷，注重长远职业发展、主动积极学习能力强
【福利待遇】
实习期2400底薪 转正3000底薪＋提成＋奖金综合薪资8000＋上不封顶
求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。 您还可以 举报此职位
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